ChatGPT vs Google Bard : le duel des concepteurs de cours en ligne

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Table of Contents

ChatGPT vs Google Bard : le duel des concepteurs de cours en ligne

Table des matières:

  1. Introduction
  2. Comparaison entre Google bard et chargivity
  3. Tâche donnée à Google bot et chat GPT
  4. Résultats de Google bard
  5. Résultats de charg GPT
  6. Comparaison des résultats
  7. Conclusion

🔍 Comparaison entre Google bard et chargivity

Dans cet article, nous allons comparer Google bard et chargivity, deux outils utilisés pour la création de cours en ligne. Nous avons donné une tâche à Google bot et chat GPT, afin de comparer leurs résultats. Les verdicts sont clairs : GPT surpasse largement Google bard. Dans cet article, nous allons examiner de plus près les résultats obtenus par ces deux outils et expliquer pourquoi GPT est le meilleur choix pour la création de cours en ligne.

✏️ Tâche donnée à Google bot et chat GPT

Nous avons demandé à Google bot de créer des objectifs d'apprentissage pour notre cours intitulé "Kickstarter de création de cours en ligne". Les objectifs d'apprentissage sont des déclarations qui indiquent à l'étudiant ce qu'il sera capable de faire à la fin du cours. Ils doivent être communicables, mesurables et démontrables. Pour comparer les résultats, nous avons créé quatre critères : la pertinence, l'actionabilité, le niveau de détail et l'organisation globale.

📊 Résultats de Google bard

Le résultat produit par Google bard était décent. Il a utilisé un cadre intelligent pour créer des objectifs d'apprentissage spécifiques, mesurables, atteignables, pertinents et temporellement définis. Cependant, les déclarations d'objectifs manquaient de spécificité et de mesurabilité, et ne répondaient pas aux normes que nous attendons de nos étudiants après deux itérations d'exercices. Malgré cela, Google bard a fait preuve d'une bonne compréhension du concept général des objectifs d'apprentissage.

💡 Résultats de charg GPT

En revanche, charg GPT a surpassé Google bard sur la plupart des critères. Les objectifs d'apprentissage produits étaient plus pertinents, actionnables et détaillés. Il a utilisé le concept de la taxonomie de Bloom, en incluant le mot "démontrable" entre parenthèses, ce qui est une approche utile pour les objectifs d'apprentissage. Il a également utilisé un langage clair et compréhensible. Cependant, charg GPT n'a pas été en mesure de lire et de comprendre le contenu réel de notre page de destination.

🔎 Comparaison des résultats

La comparaison des résultats montre clairement que charg GPT a surpassé Google bard dans la création d'objectifs d'apprentissage. Cependant, il est important de noter que chaque outil a ses propres forces et faiblesses. Google bard a fait preuve d'une bonne compréhension des concepts de base des objectifs d'apprentissage, tandis que charg GPT a produit des résultats plus précis et détaillés.

🔚 Conclusion

En conclusion, si vous recherchez un outil pour créer des objectifs d'apprentissage pour vos cours en ligne, charg GPT est le meilleur choix. Il produit des résultats plus pertinents, actionnables et détaillés. Cependant, il est important de garder à l'esprit que ces outils ne sont pas parfaits et qu'ils peuvent avoir des limitations. N'hésitez pas à expérimenter et à trouver celui qui correspond le mieux à vos besoins.

🎯 Points forts :

  • charg GPT produit des objectifs d'apprentissage pertinents, actionnables et détaillés
  • Google bard utilise un cadre intelligent pour créer des objectifs d'apprentissage spécifiques, mesurables, atteignables, pertinents et temporellement définis

🚫 Points faibles :

  • Les objectifs d'apprentissage produits par Google bard manquaient de spécificité et de mesurabilité
  • charg GPT n'a pas été en mesure de lire et de comprendre le contenu réel de la page de destination

FAQ :

Q: Qu'est-ce que Google bard et chargivity ? R: Google bard et chargivity sont des outils utilisés pour la création de cours en ligne.

Q: Quels sont les critères pour évaluer les objectifs d'apprentissage ? R: Les critères pour évaluer les objectifs d'apprentissage sont la pertinence, l'actionnabilité, le niveau de détail et l'organisation globale.

Q: Quel outil est le meilleur pour créer des objectifs d'apprentissage ? R: charg GPT est le meilleur choix pour créer des objectifs d'apprentissage, car il produit des résultats plus pertinents, actionnables et détaillés.

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